Unio-leder Steffen Handal.

– Dette er punktum for IA-avtalen

Unio mener IA-avtalen er død. LO er ikke enig, men medgir at det er vanskelig.

Publisert Sist oppdatert

Avtalen om et inkluderende arbeidsliv (IA-avtalen)

Avtalen om et mer inkluderende arbeidsliv (IA-avtalen) har vært et samarbeid mellom myndighetene og partene i arbeidslivet. IA-avtalen skulle skape et arbeidsliv med plass til alle gjennom å forebygge sykefravær og frafall og på denne måten bidra til å øke sysselsettingen. Den ble underskrevet i 2018, forlenget i 2022, og gikk ut ved nyttår. 

(Kilde: Regjeringen.no)

Steffen Handal er leder i Unio, Norges største hovedorganisasjon for arbeidstakere med høyere utdanning. Norsk Fysioterapeutforbund er en del av Unio-samarbeidet.

IA-avtalen gikk ut ved nyttår. Det betyr også at sykelønna ikke lenger er fredet. Men det var håp, i alle fall inntil denne uken.

Arbeidsminister Tonje Brenna hadde nemlig kalt inn til «arbeidslivets toppmøte». Alle de store organisasjonene møtte.

Møtet endte uten enighet.

– Dette er et punktum for IA-avtalen. Det blir ikke en avtale, sa Steffen Handal til FriFagbevegelse.

Les hele saken i FriFagbevegelse.

Nestleder i LO, Steinar Krogstad, var ikke enig med Unio-lederen.

– Dette møtet handlet ikke om IA-avtalen, understreket LO-nestlederen til FriFagbevegelse.

Han mener det ikke er noen formell enighet om å avslutte IA-samarbeidet:

– Så får vi se om det er noen som beveger sin posisjon. Hvis så skjer, er det en mulighet for å forhandle, sier Krogstad.

– Det er ikke det endelige punktum. Men det er vanskelig, medgir Krogstad.

– For regjeringen har det vært viktig at arbeidet med å få ned sykefraværet skal skje uten usosiale kutt som rammer syke mennesker. Dagens sykepengeordning vil fortsette, selv om IA-avtalen ikke videreføres. Arbeidstakere i Norge vil fortsatt ha full lønn under sykdom, skrev regjeringen på sine nettsider i desember. 

Powered by Labrador CMS