Unio-leder Steffen Handal.
Foto: Unio / Helene Moe Slinning
– Dette er punktum for IA-avtalen
Unio mener IA-avtalen er død. LO er ikke enig, men medgir at det er vanskelig.
Avtalen om et inkluderende arbeidsliv (IA-avtalen)
Avtalen om et mer inkluderende arbeidsliv (IA-avtalen) har vært et samarbeid mellom myndighetene og partene i arbeidslivet. IA-avtalen skulle skape et arbeidsliv med plass til alle gjennom å forebygge sykefravær og frafall og på denne måten bidra til å øke sysselsettingen. Den ble underskrevet i 2018, forlenget i 2022, og gikk ut ved nyttår.
(Kilde: Regjeringen.no)
Steffen Handal er leder i Unio, Norges største
hovedorganisasjon for arbeidstakere med høyere utdanning. Norsk Fysioterapeutforbund er en del av Unio-samarbeidet.
IA-avtalen gikk ut ved nyttår. Det betyr også at sykelønna
ikke lenger er fredet. Men det var håp, i alle fall inntil denne uken.
Arbeidsminister Tonje Brenna hadde nemlig kalt inn til
«arbeidslivets toppmøte». Alle de store organisasjonene møtte.
Møtet endte uten enighet.
– Dette er et punktum for IA-avtalen. Det blir ikke en
avtale, sa Steffen Handal til FriFagbevegelse.
Les hele saken i FriFagbevegelse.
Nestleder i LO, Steinar Krogstad, var ikke enig med
Unio-lederen.
– Dette møtet handlet ikke om IA-avtalen, understreket
LO-nestlederen til FriFagbevegelse.
Han mener det ikke er noen formell enighet om å avslutte IA-samarbeidet:
– Så får vi se om det er noen som beveger sin posisjon. Hvis
så skjer, er det en mulighet for å forhandle, sier Krogstad.
– Det er ikke det endelige punktum. Men det er vanskelig,
medgir Krogstad.
– For regjeringen har det vært viktig at arbeidet med å få ned sykefraværet skal skje uten usosiale kutt som rammer syke mennesker. Dagens sykepengeordning vil fortsette, selv om IA-avtalen ikke videreføres. Arbeidstakere i Norge vil fortsatt ha full lønn under sykdom, skrev regjeringen på sine nettsider i desember.
